Organisation

Organisation

Le Groupe de recherches interdisciplinaires sur les processus d'information et de communication (UR nº1498) est une unité de recherche consacrée aux sciences de l’information et de la communication. Elle est la seule dans cette discipline à Sorbonne Université.

Les unités de recherche sont créées par délibération du Conseil académique de Sorbonne Université après avis du Conseil de faculté. Elles disposent d’un budget propre et de l’autonomie de gestion. 

Organisation

L’unité est administrée par trois instances : la direction, le conseil d’équipe et l’assemblée générale. Un membre du personnel administratif assure la gestion courante.

  • La direction. — La direction et la direction adjointe sont élues par l’ensemble des membres permanents de l’unité pour la durée du contrat quinquennal. Parmi ses missions, elle met en œuvre la politique de recherche définie par le GRIPIC.
  • Le conseil d’équipe. —  Le conseil se compose de représentants des enseignants-chercheurs et enseignantes-chercheuses, de représentants des membres en formation doctorale, et de membres de droit ou invités, et se réunit régulièrement. Il statue sur les demandes de financement des membres, sur l’organisation des manifestations scientifiques, sur l'admission de nouveaux membres. etc. Il fixe également les orientations scientifiques, projets de recherche, et participe aux bilans de l’unité le moment opportun.
  • L’assemblée générale est composée de l’ensemble des membres du GRIPIC. Elle est réunie au moins une fois par an à l’initiative de la direction. Elle informe et débat de tous les points concernant les orientations, le fonctionnement et la vie de l’équipe. Son avis est consultatif.
     

La coordination administrative et financière. — GRIPIC, bureau 405. 77, rue de Villiers. 92200 Neuilly-sur-Seine. Téléphone : +33 (0)1 46 43 76 53

Statuts de l’unité. — Établis en 2013 et votés par le Conseil d’administration de Paris-Sorbonne après avis favorable du Conseil scientifique

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Règlement intérieur. — Le règlement intérieur est mis à jour régulièrement par le conseil d’équipe. Il précise les règles de bon fonctionnement de l’équipe.

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